BGN

Dans le cadre de la semaine de la Mobilité, venez nous rejoindre le mardi 20 septembre de 8h30 à 12h !

Nous vous proposons une matinée d’échange dont la thématique est « La Mobilité des entreprises : gestion et alternatives douces »

Est-ce que votre entreprise est prête à enclencher la transition?

Au programme :

8h30 – 9h : Accueil et petit-déjeuner

9h : Développement des thématiques liées à la mobilité des entreprises.

10h30 – 12h : Workshops

Intervenants et partenaires de la matinée :

• Hervé Woltèche (Xolo)
• Catherine Langenaeken (Acerta)
• Simon Bihain (Vectura)
• Christophe Van der Kelen (Spirlet Automobiles)
• Xavier Etien (Ford Lease)
• Antoine Lust et Julien Jamar de Boslée (Kameo Bikes)

Adresse du jour :

CAP Business Center – Rue d’Abhooz, 31 à 4040 Herstal

Inscription :

INSCRIVEZ-VOUS ICI

*Evénement gratuit (max. 2 personnes par entreprise)

*No show facturé à 25€ TTC (désistement sans frais jusqu’au 16 septembre inclus)

Prêt à vous lancer dans le speed-dating professionnel ? Le Cercle de Wallonie vous convie à un événement de rencontre non conventionnelle entre entreprises et candidat(e)s stagiaires. Avec à la clé un recrutement qui a du sens, agréable, humain et surtout efficace.

La tension sur le marché du travail ne résulte pas forcément de la pénurie de ressources ou de certaines qualifications. Trouver et d’attirer des talents constitue souvent la première difficulté. Les candidats recherchent désormais des avantages autres que le seul salaire. Citons un bon environnement de travail, avec flexibilité et autonomie; une réputation d’entreprise prisée; le souci de relations interpersonnelles constructives ou encore une place réservée au développement personnel.

Un entretien d’embauche n’offre ni aux candidat(e)s ni aux employeurs le meilleur espace pour partager ces dimensions. C’est là que l’entrepreneure Elise Cogels, la fondatrice de la plateforme Meetern, entre en scène. Depuis quatre ans, cette experte de mise en relation organise des moments originaux lors desquels elle réunit 150 personnes à la recherche de « match-making ».

À l’instar des applications de rencontre, les participant(e)s, entreprises et talents, peuvent trouver la personne qui correspond à leurs attentes professionnelles. Dans un cadre moins formel, autour d’un verre, avec des rencontres axées sur la personnalité avant le CV. Ce principe fluidifie les candidatures et favorise la prise de contact en mixant compétences techniques et compétences générales.

Le Cercle et Meetern vous proposent de tester cette expérience RH augmentée lors d’une édition spéciale dédiée aux métiers du WEB, de l’IT et du digital !